Neue Perspektiven:
Erfolg durch innovative Recruitinglösungen
Fliesen Kempf GmbH & Co. KG
Ausgangslage:
Trotz intensiver Bemühungen wie Messeauftritte und Schulbesuche verzeichnete unser Kunde innerhalb von zwei Jahren nur eine einzige Bewerbung für die Ausbildungsstelle.
Unser Ansatz:
In nur 1,5 Monaten haben wir Fliesen Kempf dabei unterstützt, 7 qualifizierte Bewerbungen zu erhalten. Dies führte dazu, dass das Unternehmen 2 neue Auszubildende einstellen konnte.
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2 Einstellungen
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7+ Bewerbungen
ProLogTec GmbH
Ausgangslage:
Unser Ansatz:
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1 Einstellung
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40+ Bewerbungen
TGM Kanis
Ausgangslage:
Unser Kunde wusste noch nicht, wie sie Social Media für Ihre Zwecke einsetzen können.
Unser Ansatz:
Durch unsere Zusammenarbeit konnten wir wichtige Kenntnisse über die Nutzung von Social Media als Unternehmen vermitteln, und 2 qualifizierte Arbeitnehmer aus mehr als 35 Bewerbungen generieren.
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2 Einstellungen
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35+ Bewerbungen
Euer Weg zum Erfolg
01. Beratungstermin buchen
Vereinbart euren Termin einfach und bequem über unsere Webseite. Eure Daten werden ausschließlich zur Kontaktaufnahme genutzt.
02. Telefonisches Vorgespräch
Wir melden uns zeitnah für ein kurzes Telefonat, um die Vorteile einer möglichen Zusammenarbeit zu besprechen.
03. Umfassendes Beratungsgespräch
Über 35 Unternehmen vertrauen uns bereits
